The Office Workplace: Communitas and Hierarchical Social Structures

Auteurs-es

  • Paul G. Letkemann University of Lethbridge

Mots-clés :

travail, occupation, symbolisme, rituel, communauté, hiérarchie

Résumé

Le concept de communauté tel qu'utilise par Victor Turner est employé dans des situations sociales de plus en plus diverses. Les auteurs tentent souvent de s'assurer de l'absence de hiérarchie ou d’une structure basée sur le statut avant de parler de communauté. Une situation d'«égalitarisme» est difficile à maintenir quand toutes les relations sociales sont politiques. Cet article analyse des extraits d'entrevue de fonctionnaires dans un petit bureau de planification régionale en Alberta, Canada. J'y démontre la possibilité d'intégrer une différentiation structurelle a l'expérience de communauté, à partir des recherches de Turner et d'autres du même type. Cette intégration contribue à montrer les caractéristiques rituelles dans les situations quotidiennes tout en reconnaissant la présence de statuts acquis et de distinctions hiérarchiques.

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University of Victoria

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Publié-e

2022-06-15

Comment citer

Letkemann, P. G. (2022). The Office Workplace: Communitas and Hierarchical Social Structures. Anthropologica, 44(2), 257–269. Consulté à l’adresse https://cas-sca.journals.uvic.ca/index.php/anthropologica/article/view/2254

Numéro

Vol. 44 No. 2 (2002): Participation à la base et interfaces bureaucratiques: le cas du Mexique

Rubrique

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